Inside Sales Manager (m/w/d) IT-Security in Leipzig

make IT happen!

Die WBS IT unterstützt ihre Kunden mit modernen Security-Lösungen, Managed Security Services und herstellerunabhängiger Beratung dabei, IT-Risiken zu minimieren, Compliance-Anforderungen zu erfüllen und ihre IT-Infrastrukturen langfristig abzusichern. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams in Leipzig suchen wir einen Inside Sales Manager (m/w/d) IT-Security, der gemeinsam mit unseren Security-Experten individuelle Sicherheitslösungen erfolgreich positioniert, Kunden bei der Weiterentwicklung ihrer IT-Sicherheitsstrategie begleitet und zentrale Vertriebsprozesse im Security-Umfeld unterstützt. Wenn du dich für IT-Sicherheit begeisterst und Vertrieb sowie Kundenberatung zu deinen Stärken zählen, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Dein neuer Aufgabenbereich:

• Kundenbetreuung und Vertriebsunterstützung im IT-Security-Umfeld: Du unterstützt das Key Account Management bei der Betreuung bestehender Kunden und dem Ausbau neuer Geschäftspotenziale im Bereich IT-Security. Dabei begleitest du Kunden durch den gesamten Vertriebsprozess und hilfst dabei, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.
• Entwicklung von Security-Lösungen und Kundenstrategien: Du analysierst gemeinsam mit unseren Fachteams Kundenanforderungen und unterstützt bei der Ausarbeitung individueller Sicherheitskonzepte. Du begleitest Projekte rund um IT-Security, Compliance-Anforderungen und die Absicherung moderner IT-Infrastrukturen.
• Angebots-, Vertrags- und Auftragsmanagement: Du erstellst Angebote, holst Herstellerkonditionen ein, koordinierst interne Abstimmungen und steuerst die Bearbeitung von Aufträgen bis zum erfolgreichen Abschluss. Darüber hinaus unterstützt du bei der Kalkulation, Dokumentation und Nachverfolgung vertriebsrelevanter Vorgänge.
• Cross- und Upselling von Security Services: Du identifizierst Potenziale zur Erweiterung bestehender Kundenlösungen und unterstützt bei der Positionierung zusätzlicher Security-Services, Managed Services und IT-Sicherheitslösungen. Zudem entwickelst du gemeinsam mit den Fachbereichen passgenaue Mehrwertangebote für unsere Kunden.
• Hersteller- und Partnermanagement: Du arbeitest eng mit Herstellern und Distributoren zusammen, unterstützt Herstellerprogramme und aktualisierst dein Wissen zu aktuellen Technologien, Security-Lösungen und Marktanforderungen regelmäßig. Gleichzeitig fungierst du als Schnittstelle zwischen Herstellern, Fachbereichen und Vertrieb.
• Vertriebsmarketing und Leadmanagement: Du unterstützt das Marketing-Team bei Kampagnen, Webinaren, Veranstaltungen und weitere Maßnahmen zur Kundengewinnung und -bindung im Bereich IT-Security. Darüber hinaus qualifizierst du Leads und unterstützt bei der Entwicklung neuer Vertriebsansätze.
• Forecasting, Reporting und Vertriebssteuerung: Du pflegst Vertriebsdaten, unterstützt bei Forecasts und Reportings und behältst Geschäftschancen, Kundenentwicklungen und Vertriebskennzahlen stets im Blick. Mithilfe moderner CRM-, ERP- und BI-Systeme trägst du zu datenbasierten Vertriebsentscheidungen bei.

Das bringst Du mit:

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung beziehungsweise entsprechendes Studium.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsumfeld, idealerweise im IT‑Systemhaus‑ oder projektorientierten IT‑Umfeld.
• Ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ein ein tieferes technisches Verständnis zu IT-Security und IT-Infrastrukturen sowie erweiterte Kenntnisse zu Hard- und Softwarelösungen führender Hersteller, insbesondere im Security Umfeld.
• Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschafts‑, ERP‑ und CRM‑Systemen sowie sicheren Excel‑Kenntnissen.
• Ausgeprägte Kommunikations‑ und Verhandlungsfähigkeit im Kunden‑ und Herstellerkontakt.
• Hohe Kunden‑ und Serviceorientierung sowie Fähigkeit zum Aufbau langfristiger Partnerschaften.
• Analytisches Denkvermögen und strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise.
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zur aktiven Wissensweitergabe sowie Zusammenarbeit mit Junioren und angrenzenden Teams.
• Verhandlungssichere Deutsch- (mindestens C1) und fließende Englischkenntnisse (B2/C1).

Wir bieten dir:

• Eine offene Unternehmenskultur: Wir sind ein starkes Team aus engagierten Mitarbeitern und begegnen uns auf Augenhöhe. Die Türen zur Geschäftsführung stehen buchstäblich immer offen. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Kommunikation und unsere internen Prozesse zu verbessern.
• Flexibles Arbeiten, sowohl vor Ort als auch hybrid, in Vollzeit oder Teilzeit. Bei uns gilt Vertrauensarbeitszeit und mögliche Überstunden werden durch Freizeit ausgeglichen.
• Ein festgelegtes Einarbeitungsprogramm, betreut durch mindestens einen erfahrenen Mentor: Nach den ersten Tagen – an denen du vor allem mit organisatorischen Dingen, Schulungen und Kennenlernrunden beschäftigt sein wirst – steigst du direkt in das Tagesgeschäft ein. Dein Mentor wird dich bei der Einarbeitung intensiv unterstützen, damit du von Beginn an nachhaltige Lerneffekte erzielen kannst. Zusätzlich stehen dir mehr als 200 hilfsbereite Kollegen zur Verfügung, die dich gern bei deinen neuen Aufgaben unterstützen.
• Zielgerichtete Weiterbildungen in Absprache mit unserem Education Manager: Gemeinsam erarbeiten wir einen individuellen Weiterentwicklungsplan und unterstützen dich bei der Erreichung deiner beruflichen Ziele. Die Umsetzung erfolgt intern oder in Form eines unserer zahlreichen Fach- und Führungskräftetrainings von externen Anbietern und Zertifizierungspartnern.
• Moderner Arbeitsplatz: Bei uns erhältst du standardmäßig ein Notebook, ein Diensthandy und ein mobiles Headset – ungeachtet deiner Stelle oder Position. Alle Arbeitsplätze im Büro sind mit jeweils zwei Monitoren ausgestattet. Für deine Gesundheit sind unsere Schreibtische höhenverstellbar, die Tastatur und Maus auf Wunsch ergonomisch.
• Beliebte Benefits: Die Möglichkeit zur Nutzung von Firmenwagen, Jobfahrrad oder Jobticket – auch privat. Du kannst dich bei Bedarf auch über einen Kindergartenzuschuss oder eine Umwandlung eines Lohnanteils in VWL und BAV freuen. Dazu kommen weitere Incentives wie Firmen- und Teamevents, Rabatte beim Vorteilsportal Corporate Benefits, kostenloses Obst und Getränke, besondere Aufmerksamkeiten zu Geburtstagen und Jubiläen. Es besteht auch die Möglichkeit auf ein Sabbatical.

Bewirb dich jetzt mit deinem aktuellen Lebenslauf unter bewerbungen@wbs-it.de und erlebe echtes Teamwork. Wir freuen uns auf dich!

Personenbezogene Formulierungen sind geschlechtsneutral zu betrachten und gelten für (m/w/d).